Microsoft が所有するゲーム スタジオである ZeniMax では、300 人の品質保証 (QA) テスターが組合結成に投票しました。 これは、Microsoft にとって米国で初めての公式の組合であり、国内最大のゲーム組合でもあります。
労働組合の組織化は、ビデオ ゲーム業界、特に QA 労働者の間で増加しています。 2022 年、Activision Blizzard の QA テスターは、ZeniMax の組合を代表する Communication Workers Alliance (CWA) を通じて、Raven Software と Blizzard Albany で組合を結成することに成功しました。 しかし、Activision Blizzard があらゆる場面で組合の組織化を阻止しようとしてきた一方で、Microsoft 6月に約束した 従業員の組織化の妨げにならないこと。 したがって、労働組合化に賛成する過半数の票を獲得することで、Microsoft は正式に ゼニマックス ワーカーズ ユナイテッド、CWAによると。 マイクロソフトは、コメントの要求にまだ応答していません。
「Microsoft は、労働者へのコミットメントを果たし、労働組合が必要かどうかは労働者自身で決定できるようにしてきた」と、Communications Workers of America のクリス シェルトン社長は声明で述べた。 「他のビデオゲームやテクノロジーの巨人は、労働組合を結成するために集まった従業員を攻撃し、弱体化させ、士気をくじくという意識的な選択をしました。 マイクロソフトは、その企業文化と顧客にサービスを提供する能力を強化し、業界のモデルとして、規制当局の青写真として役立つ別のコースを計画しています。」
ZeniMax には、The Elder Scrolls、Doom、Fallout などのフランチャイズを制作する Bethesda Softworks や id Software などの子会社が含まれています。
id Software のシニア品質保証テスター II である Zachary Armstrong は、先月 TechCrunch に、この部門はより良い賃金と条件のために戦うために組織していると語った.
「ゲーム開発に関して言えば、QA テスターは一貫してトーテム ポールの底辺に位置付けられており、ゲーム開発者とは見なされていないほどです。」 アームストロングは言った。 QA 担当者は、ビデオ ゲームのあらゆる面を厳密にテストして、ユーザー エクスペリエンスに影響を与える問題を特定して解決します。 「それは私たちの給料に反映されており、特にクランチに関しては、私たちの仕事に反映されています。」
締め切りに向けて、QA テスターは、ゲームを一般公開する準備を整えるために、持続不可能な時間働くことが予想される場合があります。これは「クランチ」と呼ばれます。 Activision Blizzard で組合を結成した QA テスターも、クランチ タイムの期待について懸念を表明しています。 組合結成の意向を発表する前に、Raven Software の QA テスターは 12 人の請負業者に影響を与えるレイオフに抗議するためにストライキを行いました。これらの契約が終了する前に、QA テスターは 5 週間連続で残業していました。
ZeniMax の組合の次のステップは、Microsoft との契約交渉です。
「私たちの前には、大きな変化をもたらし、ビデオゲーム業界に公平性をもたらす機会があります」と、シニア QA オーディオ テスターである Victoria Banos 氏は声明の中で述べています。 「私たちは、突然の窮状、不当な給与、および社内での成長機会の欠如に終止符を打ちたいと考えています。 私たちの組合は、真に競争力のある賃金、経営者と労働者間のより良いコミュニケーション、キャリアアップを望む人々のための明確な道などを推進していきます。」