ニコロ・ローラン氏がライアットゲームズのCEO職を辞任し、同社の現グローバル社長ディラン・ジェイデジャ氏が後任となるとの情報 公式声明 ライオット社から発行されました。 ローラン氏は、CEO の職を 6 年間務めた後、家族にもっと重点を置くため、顧問の役割に移ります。 CEOの交代は2023年末までに完了する予定だ。
ローラン氏は、ライアット ゲームズが 2009 年に社員数 40 人のスタートアップ企業にすぎなかったときから、ライアット ゲームズの主要メンバーであり、2017 年に CEO に就任しました。ローラン氏のリーダーシップの下、ライアット ゲームズは性差別的な「ブロ友文化」を育んだとして非難されてきました。 」、その間ローランは 個人的に告発された (以降 クリアされた)元エグゼクティブアシスタントに対する性的違法行為。
ジャデジャ氏は、2011年に最高財務責任者としてライアットゲームズに入社して以来、ライアットゲームズに在籍し、2017年からはグローバル社長の地位を務めている。ローラン氏は、自分の後継者を誰にするかを計画するのに約3年かかったと主張しており、17年ぶりのことだという。 1 年の歴史の中で、ライオットは「この役割に最適な人材を見つけるために社内と社外の両方を探しました。」
「このニュースが突然に感じられるかもしれないと想像しますが、明らかに、これは私の心の中にしばらく考えていた決定です。 私はライオットとともに長く素晴らしい旅をすることができて幸運でした」とローランは公開書簡で書いた。 「この章は終わりに近づいていますが、私はこれで終わりとは考えていません。他の会社に入社したり、新しい会社を立ち上げたりするつもりはありません。」 ローラン氏は「今後何年も」アドバイザーとしてライオットに留まるつもりで、ジャデジャ氏への引き継ぎプロセスの詳細は今後数週間以内に共有されるだろうと述べた。
「私がすべての答えと行動計画をすでに定義していると主張するのは不誠実です。」
ジャデジャ氏はライオットファンに宛てた自身の公開書簡の中で、「移行に目を向けるにあたり、私がすべての答えと行動計画をすでに定めていると主張するのは不誠実だ」と述べた。 「CEOとして、私がこれまでとは異なることを行う可能性があると想定するのは当然ですが、私たちが団結して目指す目標は揺るがないことを保証したいと思います。 そしてそれは、ライオットをプレイヤーによって、プレイヤーのために設立された、世界で最も信頼できる本物のゲーム会社にすることです。」
による2018年の調査では、 コタク, ライオットの元女性従業員数名が、セクハラを受けたり、昇進のために身だしなみを整えられたり、一方的に性器の写真を受け取ったりしたと報告している。 ライオットの男性幹部の一人は、会議中に定期的に性器をつかんだり、従業員の顔におならをしたりしていたという。 ローランの名前は当時はなかった コタク 公開。