LGBTQ+ の銀行プラットフォームである Daylight が閉鎖されます。 苦境に立たされている共同創設者兼最高経営責任者（CEO）のロブ・カーティス氏によると、その事業は6月30日に停止されるという。
この発表は、NYマガジンがネオバンクに関する爆発的な特集を掲載した数か月後に行われた。。 の 記事 TechCrunchがシードとシリーズAの資金調達を取り上げたDaylightに焦点を当てた ここ と ここ、 それぞれ。 NY Magの記事では、元従業員3人が起こした訴訟と、カーティス側の捏造と不適切な行為の疑いについて詳述した。
で ブログ 今日出版されたカーティスは次のように感じたと語った。今がこの市場から撤退する適切な時期だ」と顧客に伝えた 彼らの「資金は安全であり、6月30日までは送金に完全にアクセスできる」としている。
彼が追加した： “Daylight は、米国の LGBTQ+ 顧客への道を切り開く大きな業績を上げました。私たちは、数千のトランスインクルーシブ デビット口座を開設し、数千の将来の LGBTQ+ 親の家族向けプランをサポートしました。 しかし、最終的には、私たちのコストをカバーできる方法でこれらのサービスを提供することはできませんでした。これはおそらく大手銀行の仕事であり、私は彼らがたいまつを手に取って私たちの伝統を引き継いでくれることを願っています。」
2020年に設立されたDaylightは、総額2,000万ドルの資金を調達した。 Anthemis Group は、2022 年に 1,500 万ドルのシリーズ A を主導しました。他の支援者には、Kapor Capital、Precursor Capital、Clocktower、Financial Venture Studio、Citi が含まれます。
この衝撃的な疑惑を報道した直後、同社は元従業員に反撃したカーティス氏の声明をTechCrunchに連絡した。 本質的に、カーティス氏は次のように述べています。 会社 同社がその使命の「範囲を超え」ず、「LGBTQ+の人々に影響を与える組織的、社会的問題に対処することに資源を投資」しなかったことに「一部の元従業員が失望した」と「遺憾に思う」。 さらに、「スタートアップ文化に対する彼らの個人的な期待に応えられなかったことを私たちも同様に残念に思っており、彼らの今後の幸運を祈り続けます。」と付け加えた。
元従業員らは、年齢や賃金による差別、内部告発による報復、詐欺などを主張した。 たとえば、黒人であるテレンス・ノックスは、白人の仲間よりも収入が8万5000ドル少ないと主張した。 訴状ではまた、カーティス氏がデイライトが2023年末までに5億ドルの取引を処理するという予測を「でっち上げた」とも主張している。
同CEOはTechCrunchに対し、元従業員らの主張は「でっち上げられた」と述べ、「当社の事業に対する彼らの否定的な特徴付けには心から同意せず、デイライトは法廷でこれらの懸念に対処する用意が整っている」と付け加えた。
シード調達の際、同社は自社製品がLGBTQ+を自認する推定3,000万人以上のアメリカ人の経済的平等と包摂を促進するように設計されていると述べた。 このスタートアップはまた、LGBTQ+ ビジネス マーケットプレイスと、クィア コミュニティを支援する活動を行っている商店で会員が買い物をするときに割引や特典を提供するプラットフォームを構築することも計画していました。
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LGBTQ+ ネオバンクである Daylight が撤退を宣言 by Mary Ann Azevedo 原文は TechCrunch に掲載