仮想通貨取引所クラーケンは本日、従業員の 30%、つまり約 1,100 人の従業員に影響を与える人員削減を発表しました。 の ブログ投稿クラーケンのジェシー・パウエル最高経営責任者(CEO)は、同社が「仮想通貨の冬」を乗り切るための決定を下したと述べている。
ユーザーが仮想通貨を売買できるプラットフォームである Kraken は、6 月に 500 人の新しい従業員を雇用する計画を発表しましたが、従業員の信念が会社の信念と一致している場合に限ります。 「クリプトファースト文化」 これは明らかに、他人の発言を「有毒、憎悪、人種差別、排外主義」と呼ばないことを意味します。 しかし現在、クラーケンは急速な成長を遂げた後、「取引量が大幅に減少し、顧客のサインアップが減少している」ことを理由に支出を控えています。
パウエル氏によると、クラーケンは雇用を減速させ、「大規模なマーケティングへの取り組みを避ける」ことで不確実な経済状況を緩和しようとしたが、最終的にはお金を節約する方法を使い果たした. 解雇された従業員は、4 か月の継続的な医療給付に加えて、16 週間の離職手当を受け取ります。 また、Kraken は、会社が後援するビザのサポートを拡大し、従業員にキャリア ネットワーキング ツールへのアクセスを提供します。
パウエル氏は、「私たちが今日行っている措置により、世界がこれまで以上に必要としている使命を果たし続けることができると確信しています。 「私は仮想通貨とクラーケンに対して非常に強気です。」